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Stellenangebote

Die Stadtverwaltung Bad Dürkheim ist eine moderne und dienstleistungsorientierte Verwaltung mit über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Wir arbeiten gerne mit und für Menschen sowie an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Stadt, der Verwaltung und ihrer Einrichtungen.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams

für den Fachbereich Bauen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Hochbau-Techniker (m/w/d)

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen den allgemeinen Bauunterhalt, die damit verbundene Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung. Für die Aufgabe ist der Führerschein Klasse B Voraussetzung.

Sie haben die Ausbildung zum/zur Hochbau-Techniker(in) erfolgreich abgeschlossen und bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt.
Sie verfügen über eine zielorientierte Arbeitsweise, Bereitschaft zur Teamarbeit, sicheres Auftreten und pflegen einen freundlichen Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern.
Entsprechende EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

Wir bieten

  • eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 09 a TVöD (VKA)
  • ein verantwortungsvolles, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit gestalterischen Möglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten im täglichen Arbeitszeitrahmen
  • ganzheitliches Gesundheitsmanagement in Form von Obsttagen und Gesundheitsworkshops
  • Möglichkeit des kostenlosen Parkens
  • ein angenehmes Miteinander in einem engagierten Team

Bei entsprechender Eignung werden anerkannte Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung, Weiterbildungszertifikate, Arbeitszeugnisse, Referenzen etc.) erbitten wir bis zum 14. Februar 2020.

Bei Fragen zur Stelle selbst steht Ihnen Herr Dieter Petry, 0 63 22 / 935 210 (dieter.petry@bad-duerkheim.de) zur Verfügung.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per Mail an:

bewerbungen@bad-duerkheim.de (in einer pdf-Datei)

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art. 88) und des Landesdatenschutzgesetzes (§ 13 LDSG) zu.

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Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams

für das Haus für Kinder ab sofort

eine Fachkraft für interkulturelle Arbeit (m/w/d)
mit 19,5
zunächst befristet bis zum Ende des Kindergartenjahres 20/21

Aufgrund der besonderen Tätigkeit dieser Stelle werden vorrangig Kräfte mit Migrationshintergrund gesucht. Die Arbeitszeit richtet sich flexibel nach einem Dienstplan

für die Kindertagesstätte an der Isenach

ab sofort eine Erziehungskraft (m/w/d)
mit 39 Wochenstunden
zunächst befristet als Elternzeitvertretung bis  voraussichtlich Februar 2021

Die Arbeitszeit richtet sich flexibel nach einem Dienstplan.

ab August 2020
zwei Erziehungskräfte als Springkräfte (m/w/d)
für alle Kindertagesstätten der Stadt Bad Dürkheim
mit 39 Wochenstunden
(die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden)
zunächst befristet auf ein Jahr

 

Voraussetzung für alle Stellen ist mindestens eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher(in) oder Kinderpfleger(in)/Sozialassistent(in) sowie Führerschein Klasse B.
Die Bezahlung erfolgt nach dem TVöD, Sozial- und Erziehungsdienst.

Wir suchen engagierte Kräfte mit großer Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Flexibilität. Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen sowie selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt. Die Arbeit orientiert sich an den Bildungs- und Erziehungsempfehlungen des Landes Rheinland-Pfalz.

Zur Erfüllung des Landesgleichstellungsgesetzes wird eine Erhöhung des Frauenanteils angestrebt. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei entsprechender Eignung werden anerkannte Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung, Weiterbildungszertifikate, Arbeitszeugnisse, Referenzen etc.) erbitten wir bis zum 14. Februar 2020
Ansprechpartner: Frau Kolbenschlag, 0 63 22 / 935 120

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per Mail an:

bewerbungen@bad-duerkheim.de (in einer pdf-Datei)

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art. 88) und des Landesdatenschutzgesetzes (§ 13 LDSG) zu.

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Die Kreisstadt Bad Dürkheim sucht für alle Kindertagesstätten

Aushilfs-/Vertretungskräfte im Wirtschaftsbereich
befristet als Krankheitsvertretungen

Wir suchen Kräfte, welche wir im Bedarfsfall kurzfristig als Krankheitsvertretungen im Küchenbereich unserer Kitas einsetzen können.
Sie sollten über Erfahrung im Kochen verfügen und gerne im Team sowie selbständig arbeiten. Ideal wären Kräfte, die nicht oder nicht mehr berufstätig sind und gerne zeitweise tätig werden möchten.
Wir suchen engagierte Kräfte mit großer Einsatzfreude und Teamfähigkeit. Flexibilität, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen sowie selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes wird eine Erhöhung des Frauenanteils angestrebt. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Bei entsprechender Eignung werden anerkannte Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen richten Sie bitte schriftlich mit aussagefähigen Unterlagen an die

Stadtverwaltung Bad Dürkheim, Mannheimer Straße 24, 67098 Bad Dürkheim
Für Fragen steht Ihnen Frau Kolbenschlag (Tel. 06322/935120, Mail: marion.kolbenschlag@bad-duerkheim.de) zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden.  

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